Regionų savivaldybės jau kelerius metus intensyviai bando pritraukti beveik visų sričių darbuotojų. Tam skiriama vis daugiau lėšų. Tačiau į atokesnius rajonus net ir dėl solidžių išmokų atvykti sutinka retas.
Architektūros specialistė Rūta Stapulionienė – viena iš nedaugelio atvykusių iš sostinės dirbti į Pakruojį. Moteris sako pasinaudojusi savivaldybės finansine parama.
„Sužinojus, kad yra dirbti galimybė čia, savivaldybėje, skatinimo priemonė buvo vienas iš veiksnių. Bet svarbiausias motyvas buvo dirbti tą kvalifikuotą darbą, tai, kas man labai patinka“, – sako architektūros poskyrio vyriausioji specialistė dr. R. Stapulionienė.
Pakruojo rajono savivaldybė pritraukti darbuotojų į viešąsias įstaigas, siūlydama finansinę paramą bando kelerius metus. Ieškoma sveikatos specialistų, mokytojų, inžinierių, informatikų. Jiems siūloma parama būstui įsigyti ar išsinuomoti, skiriamos metinės išmokos, apmokamos studijos.
„Pagal tai, kiek šiuo metu mes esame suteikę skatinimo priemonių, negalėtume pasakyti, kad tai yra populiaru. Administracijoje mes šiuo metu skatinimo priemones esame pritaikę tik dviem specialistams. Tai reiškia, kad pritraukėm du darbuotojus“, – teigia Pakruojo rajono Teisės ir civilinės metrikacijos skyriaus vedėja Jovita Kirdeikienė.
Didžiausia finansinė parama, iki 24 tūkstančių eurų, skiriama medikams. Tačiau ir jų rasti sunku.
„Nėra dienos, kai neieškom. Visada yra skelbimai, visada yra ieškoma per visokias asmenines pažintis. Labai sunku. Jeigu mes galvojam, kad esam tarp didžiųjų dviejų miestų, Panevėžio ir Šiaulių, ir mums atrodo, kad čia yra patraukli vieta, deja, žmonės yra linkę rinktis dar didesnius miestus. Arba nėra linkę važiuoti. Ypač jauni specialistai“, – mano Pakruojo sveikatos centro vadovas Agnius Karmonas.
Šiauliai ieško net pusantro šimto profesijų atstovų. Šiemet siūloma dar daugiau paramos. Kvalifikuotam specialistui – 7000 eurų išmoka, subsidija pirmam būstui – 20 tūkstančių. Žadami aukštesni atlyginimai.
„Mes važiuojame į rezidentų muges, aplankau pats asmeniškai 62 gimnazijas kasmet, 11 skirtingų savivaldybių, važiuojam pas jaunuosius pedagogus ir pedagoges, kurie laukia būtent darbo pasiūlymų.
O mes prašome tikrai neilgo įsipareigojimo. Tai yra turi dirbti ne mažiau nei pusę etato ir dvejus metus. Tai tikrai nėra tas gyvenimą keičiantis įsipareigojimas“, – teigia Šiaulių vicemeras Justinas Švėgžda.
Pastaraisiais metais lenktynės tarp regionų vis aktyvesnės ir primena antklodės tampymą.
„Jeigu anksčiau jausdavom konkurenciją su didesniais miestais ar net su užsieniu, dabar suprantame, kad visos regioninės savivaldybės pasidarė konkurentės ir didelis iššūkis yra finansinis, nes savivaldybės kasmet kelia kainą, norėdamos pritraukti specialistus“, – komentuoja Pakruojo rajono vicemerė Simona Lipskytė.
Finansinę paramą kvalifikuotiems specialistams siūlo dauguma savivaldybių. Tačiau pačios pripažįsta, kad nuviliodamos vienos kitų specialistus problemos neišspręs.
Apie tai – reportaže:
