Nei Lietuvos Respublikos Darbo kodekse, nei kituose įstatymuose nėra apibrėžta, kas yra psichologinis smurtas bei mobingas. Tam šiuo metu yra sudaryta darbo grupė Darbo inspekcijoje. Kaip mobingas pasireiškia ir kodėl tai yra problema pasakoja Valstybinės darbo inspekcijos atstovas Saulius Balčiūnas.
Kitos nuorodos: