Tai, kiek esame patenkinti savo darbu, neatsiejama nuo motyvacijos lygio. Kuo jos daugiau, tuo lengviau keliamės į darbus, bendraujame su kolegomis ir kartais galbūt padarome darbų kiek daugiau, negu esame paprašyti. Ką daryti, jeigu tos motyvacijos trūksta ir kur jos reikia ieškoti?
Į šiuos klausimus LRT TELEVIZIJOS laidoje „Labas rytas, Lietuva“ atsako Personalo valdymo profesionalų asociacijos vadovė Aušra Bytautienė ir efektyvumo ir komandinės elgsenos trenerė Liana Mogišaitė.
Kitos nuorodos: